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Wir finden die Vertriebler, diewirklich verkaufen.

BoostMySales platziert handverlesene Setter & Closer in dein Unternehmen aus einem eigenen Netzwerk von über 5.000 vorqualifizierten Vertrieblern komplett done-for-you.
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Vertriebler im Netzwerk
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Erfolgreiche Platzierungen
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Tage Garantie
Das Problem

Warum gute Vertriebler deinFlaschenhalssind

Du kennst das. Stunden in Interviews, Leute die am Telefon einknicken, ständige Fluktuation. Während du babysittest, wächst dein Unternehmen nicht.

Werbung bringt unqualifizierte Leute

Jobanzeigen fluten dich mit hunderten Bewerbungen, die keinen Mehrwert bringen. Du verbringst Wochen mit Screening und findest trotzdem niemanden, der wirklich verkauft.

Jobplattformen kosten dich Monate

Du schaltest, sichtest, interviewst, entscheidest und nach 2 Wochen ist der neue Vertriebler wieder weg. Das Karussell dreht sich von vorn.

Recruiter kennen keine Vertriebler

Sie spammen Lebensläufe, vermitteln Zufallskandidaten und bekommen ihre Provision egal ob der Vertriebler nach 2 Wochen kündigt. Das Risiko bleibt bei dir.

Das führt zu diesen Problemen

Überall schlechte Vertriebler
Du wirst mit Bewerbern überflutet, die viel reden, aber nichts verkaufen. Sie verschwenden deine Zeit, verbrennen deine Leads und sind dann wieder weg.
Dein Team wechselt ständig
Vertriebler gehen nach wenigen Wochen. Dein Team bricht auseinander. Du bist nur noch am neu einarbeiten, aber niemand bleibt langfristig.
Endloses Rekruitment
Du verbrennst tausende Euro für Ads und Recruiter, die „Top-Leute“ versprechen. Doch sie bleiben nicht und es gibt keine Geld-zurück-Garantie. Also fängst du wieder von vorne an.
Dein Umsatz leidet
Schlechte Vertriebler zerstören deine Pipeline. Keine Termine. Keine Abschlüsse. Ein Monat läuft gut, der nächste bricht ein.
Die Tranformation

Von überfordert zu einem Vertriebsteam,das liefert

Wir liefern dir geprüfte Setter & Closer, die von Tag 1 an performen. Keine langen Einarbeitungszeiten, keine Experimente. Jeder Vertriebler durchläuft unser mehrstufiges Auswahlverfahren auf Abschlussstärke, Mindset und Branchenpassing geprüft.
Vorher
Nacher

In 6 Schritten zum perfekten Vertriebler

Kein Rätselraten. Kein Lebenslauf-Ping-Pong. Ein durchdachtes System, das liefert.
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Bedarfsanalyse

Wir verstehen dein Angebot, deinen aktuellen Sales-Prozess und was dein Team wirklich braucht.
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Suche & Filter

Wir gehen raus und scouten aus unserem Netzwerk. Text-Screening filtert die Spreu vom Weizen.
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Qualifizierungs-Call

Jeder Kandidat durchläuft persönliche Gespräche mit klaren Vertriebs-Benchmarks.
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Spionsdokument

Du bekommst ein vollständiges Dokument mit allen Daten, Skills und Ergebnissen jedes Kandidaten.
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Du entscheidest

Finales Gespräch bei dir. Du wählst wer in dein Team kommt. Der Vertriebler gehört völlig dir.
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30-Tage-Garantie

Wir begleiten dich durch den Prozess. Falls ein Vertriebler nicht passt ersetzen wir ihn und falls wir niemanden finden der zu dir passt, bekommst du dein Geld zurück.

Bereit für deinen Top‒Vertriebler?

Füll einfach kurz die Fragen aus und wir werden sehen, ob wir zusammenpassen.

Was uns von anderen Anbieternunterscheidet

BoostMySales – Vergleichstabelle
Kriterium BoostMySales Werbung / Jobanzeigen Klassische Recruiter
Passende Kandidaten Vorqualifiziertes Elite-Netzwerk Massen, keine Qualität Zufallsauswahl
Zeit bis ersten Kandidaten 2–7 Tage 4–12 Wochen 3–8 Wochen
Vertriebskompetenz Von Vertrieblern für Vertriebler Generisch Branchenfremd
30-Tage-Garantie ✓ Voller Ersatz kostenlos ✕ Keine ✕ Keine
Langfristige Bindung Integration & Onboarding-Beratung Hohe Fluktuation Nach Vermittlung raus
Risiko Bei uns Bei dir Bei dir
+100 erfolgreiche Projekte. Weltweit

Was unsere Kunden über uns sagen

Niclas Holzner

Niclas ist ein deutscher Fitness-Coach. Vor der Zusammenarbeit lief es mit Settern nicht, niemand hat wirklich geliefert. Wir haben die richtigen Leute ins Team gebracht, sein Business kam ins Rollen und er ist nach Bali gezogen.

Anthony Apo

Anthony betreibt eine Social-Media-Agentur für Dachdecker. Er stellte immer wieder Cold Caller ein, die unter Druck einknickten. Wir haben ihm einen Spitzen-Setter vermittelt und noch am selben Tag hat dieser Vertriebler einen Deal abgeschlossen. Jetzt lebt er in einem Penthouse in Dubai und ist kurz davor, 6-stellige Monatsumsätze zu erreichen.

Adrian Schmidt

Adrian hat nach einem Immo-Closer gesucht, extrem schwer zu finden. Er hat Ads geschaltet, aber nichts hat wirklich funktioniert. Durch uns hat er endlich den passenden Vertriebler gefunden.

Niko Blond

Nico betreibt einen Networking-Club. Nachdem wir Vertriebsmitarbeiter vermittelt hatten, hörte er auf, selbst Akquise zu betreiben. Er konzentrierte sich voll und ganz auf die Abwicklung und Reiseplanung, während die Einnahmen weiter flossen.

Jack Lacey

Jack leitet eine Agentur, die Unternehmen zur Bonitätsverbesserung bei der Skalierung hilft. Unser Setter buchte ihm 4-5 Anrufe am Tag und einen Monat später zog er aus seiner Heimatstadt in ein Apartment in Los Vegas

Mac Gounden

Mac ist ein Markenstratege, der privaten Vermögensverwaltungsfirmen bei der Skalierung hilft. Er kam zu uns ohne Systeme und ohne Setter. Innerhalb desselben Monats schloss er 10 Kunden ab und lebt jetzt in Kapstadt.

Karel de Winter

Karel ist ein Growth Operator, der mit mittelmäßigen Closern bei 40k/Monat feststeckte. In weniger als 30 Tagen haben wir einen Top-Closer implementiert. Innerhalb dieses Zeitraums wurde er der Beste von allen und Karel skalierte auf 60k/Monat.

Dragos

Dragos ist ein gesundheits Coach. Als sein Instagram immer weiter durch die Decke ging, bremste ihn die Bearbeitung der Direktnachrichten aus. Wir haben den richtigen Setter eingesetzt, und jetzt hat er den Kopf frei.
Unser No-Brainer-Versprechen

Das Risiko trägst nicht du, sondern wir

Wenn der Vertriebler in den ersten 30 Tagen nicht performt oder dein Unternehmen verlässt, ersetzen wir ihn komplett kostenlos. Keine versteckten Klauseln. Keine dummen Fragen.
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Kostenloser Ersatz bei Nichtperformance
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Geld-zurück-Option, falls wir keinen Ersatz finden
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Keine Provision auf deine Umsätze du behältst 100 %
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Volle Kontrolle: Vertriebler ist Teil deines Teams
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Tage-Garantie
Live Zahlen

Über 8,7 Mio generiert für unsere Kunden

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Generierter Umsatz
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Erfolgsquote

Julian Puchas

CEO von BoostMySales

Als Gründer von BoostMySales übernehme ich persönlich die Verantwortung dafür, dass du die Ergebnisse bekommst, die du dir wünschst. Wir bauen etwas Großes auf und unsere Vision geht weit über das reine Vermitteln von Vertrieblern hinaus. Es gibt keine Grenzen für das, was wir erreichen können, und schon bald wird unser Name in der gesamten Branche bekannt sein. Danke für dein Vertrauen und dafür, hoffentlich bald Teil dieser Mission zu werden. Jetzt lassen wir Ergebnisse sprechen.
Julian Puchas

Häufig gestellte Fragen

Hier findest du Antworten auf die häufigsten Fragen, die wir bekommen.
Was unterscheidet euch von Recruitern oder Jobplattformen?
Was kostet das?
Was passiert, wenn der Vertriebler nicht passt?
Wie lange dauert es, den richtigen Vertriebler zu finden?
Gehört der Vertriebler fest zu meinem Team oder ist er extern?
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